Ο Βεντάτ Μπιλγκίν, υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, δήλωσε: «Η ρύθμιση προσωπικού που έχουμε κάνει είναι αυτή που καλύπτει σχεδόν το 100 τοις εκατό των συμβασιούχων υπαλλήλων. Μια συμφωνία που καλύπτει περίπου 424 χιλιάδες άτομα. Το να το αποκαλούμε «ήταν στενό, ήταν ελλιπές» σημαίνει ότι δεν γνωρίζεις το θέμα». είπε.
Στη δήλωσή του, ο Bilgin ανέφερε ότι υπάρχουν περισσότερα από 30 συμβασιούχα άτομα στο δημόσιο τομέα και ότι έχουν κάνει ρυθμίσεις για να πειθαρχήσουν αυτόν τον τομέα.
Σημειώνοντας ότι έχουν ολοκληρώσει το έργο της πρόσληψης συμβασιούχου προσωπικού στο δημόσιο τομέα, ο Bilgin συνέχισε ως εξής:
«Ο Πρόεδρός μας ανακοίνωσε αυτό το έργο στο κοινό τη Δευτέρα. Με αυτή την εργασία προσλαμβάνονται άμεσα 425 χιλιάδες άτομα. Περιλαμβάνει δασκάλους, υγειονομικό προσωπικό, θρησκευτικούς λειτουργούς, υπαλλήλους σε υπουργεία. Επιπλέον, υπήρξε ένα αίτημα από τον Πρόεδρό μας YÖK. Υπήρχε το θέμα της μεταφοράς των βοηθών ερευνητών γνωστών ως 50-D στο 33/A. Κάναμε όλη αυτή την εκτεταμένη δουλειά. Αυτά πλέον θα μεταφερθούν στην ομάδα όπου βρίσκονται. Αλλά εδώ, ως λεπτομέρεια, πρέπει να πούμε ότι? Εργάζονται σε χώρο 3 χρόνια και μετά τη συμπλήρωση του 4ου έτους θα μπορούν να ζητήσουν ραντεβού. Γιατί ενώ το κράτος έθετε το σύστημα 3+1, πήρε αυτούς τους υπαλλήλους κάνοντας σύμβαση για να κρατήσει το προσωπικό που χρειάζεται σε συγκεκριμένους χώρους και πιστεύουμε ότι θα ήταν ωφέλιμο να συνεχιστεί. Προκειμένου να μην διαταραχθούν οι δημόσιες υπηρεσίες και να ικανοποιηθούν τα αιτήματα των πολιτών μας, αυτή η ρύθμιση θα πρέπει να συνεχιστεί σε πολλούς τομείς, ιδιαίτερα στην εκπαίδευση».
Τονίζοντας ότι είναι προαιρετικό για το συμβασιούχο προσωπικό να χρησιμοποιήσει το δικαίωμά του να ενταχθεί στο προσωπικό, ο Bilgin είπε: «Η ρύθμιση προσωπικού που έχουμε κάνει είναι αυτή που καλύπτει σχεδόν το 100 τοις εκατό του συμβεβλημένου προσωπικού. Μια συμφωνία που καλύπτει περίπου 424 χιλιάδες άτομα. Το να το αποκαλούμε «ήταν στενό, ήταν ελλιπές» σημαίνει ότι δεν γνωρίζεις το θέμα». αυτός είπε.
Δηλώνοντας ότι οι νομικές ρυθμίσεις για την πρόσληψη συμβασιούχων δημοσίων υπαλλήλων συνεχίζονται τεχνικά, ο Bilgin είπε: «Τα τεχνικά μας έργα θα υποβληθούν στη Βουλή εντός διαδικασίας και θα μετατραπούν σε αυτή τη νομική μορφή με τη βούληση του Κοινοβουλίου». χρησιμοποίησε τη φράση.
«Ο διακανονισμός των έκτακτων εργαζομένων έληξε»
Ο Υπουργός Bilgin επεσήμανε ότι έχουν τερματίσει την πρόσληψη έκτακτων εργαζομένων στο δημόσιο τομέα και έδωσε τις ακόλουθες πληροφορίες:
«Χθες, συναντήθηκα χωριστά με τους Προέδρους των TÜRK-İŞ και HAK-İŞ. Είχα συναντηθεί στο παρελθόν με τον Πρόεδρο της DİSK και τους επικεφαλής των αρμόδιων σωματείων για αυτό το θέμα. Αξιολογήσαμε τα αιτήματά τους. Η δουλειά μας είναι στο τελικό στάδιο, θα τη μοιραστούμε τις επόμενες μέρες. Θα καλυφθούν περίπου 35 χιλιάδες έκτακτοι, εκ των οποίων οι 55 χιλιάδες στο υπουργείο Εθνικής Παιδείας. Δεν με ενδιαφέρει αυτό το θέμα. Κατά την περίοδο της Γενικής Διεύθυνσης του TCDD, υπήρχαν περίπου 2 χιλιάδες έκτακτοι εργαζόμενοι στο ίδρυμα, τώρα ο αριθμός τους έχει μειωθεί σε λιγότερο από χίλιους. Επί του παρόντος προσωρινοί εργαζόμενοι. Δεν υπάρχει ατελείωτη προσωρινή εργασία. Πρέπει να εδραιώσουμε το καθεστώς τους. Επειδή δεν εργάζονται όλο το χρόνο, είναι απαραίτητο να γίνει ρύθμιση για την εξασφάλιση των συνταξιοδοτικών τους δικαιωμάτων. Η διευθέτησή μας θα είναι εντός αυτού του πλαισίου. Εργαζόμαστε για την πρόσληψη υφιστάμενων έκτακτων εργαζομένων και θέλουμε να πειθαρχήσουμε τους έκτακτους εργαζομένους την επόμενη περίοδο, σε αυτό το πλαίσιο, ιδίως σε ό,τι αφορά την κοινωνική ασφάλιση. Θέλουμε να πραγματοποιήσουμε μια ολοκληρωμένη μελέτη που δεν θα δημιουργήσει θυματοποίηση».
«Ο αριθμός των ατόμων που καλύπτονται από το EYT αλλάζει από μήνα σε μήνα»
Αναφερόμενος στις εργασίες για την ηλικία συνταξιοδότησης (EYT), ο Bilgin είπε ότι έχουν κάνει πολύ δρόμο ως προς αυτό και ότι θα υποβάλουν τις εργασίες στη Βουλή τον Δεκέμβριο. Υπενθυμίζοντας ότι υπάρχουν τρία κριτήρια στο συνταξιοδοτικό σύστημα, δηλαδή ο αριθμός των ημερών ασφαλίστρου, το έτος και η ηλικία, ο Bilgin είπε:
«Υπάρχουν αυτοί που πληρούν τις άλλες δύο προϋποθέσεις και περιμένουν την ηλικία. Εξετάσαμε πόσα άτομα θα μπορούσαν να συνταξιοδοτηθούν σήμερα αν δεν υπήρχε η προϋπόθεση ηλικίας. Ο αριθμός τους ποικίλλει από μήνα σε μήνα. Τα στοιχεία του Ιουνίου ξεπέρασαν το 1,5 εκατομμύριο. Αύριο ο αριθμός αυτός μπορεί να είναι 1,6 εκατ., 1,7 εκατ. ή μέχρι το τέλος Δεκεμβρίου μπορεί να είναι γύρω στα 2 εκατ. που θα εξεταστούν όταν ψηφιστεί ο νόμος από τη Βουλή ή μπορεί να αλλάξει. Κάνουμε μια μελέτη που τα λαμβάνει υπόψη. Με άλλα λόγια, ο αριθμός των ατόμων που μπορούν να συνταξιοδοτηθούν αφού πληρούν δύο προϋποθέσεις είναι περίπου 1,6 εκατομμύρια. Αύριο μπορεί να αυξηθεί λίγο περισσότερο. Κάνουμε ρυθμίσεις για αυτούς. Μιλάω για αυτούς που θα μπορούσαν να συνταξιοδοτηθούν αν δεν υπήρχε προϋπόθεση ηλικίας. Κατά τα άλλα, δεν ξέρω, υπάρχουν άνθρωποι στα 40 τους. Τα χαρακτηριστικά της πλειοψηφίας τους, εκτός από τον αριθμό που ανέφερα, είναι η έλλειψη ημερών και ετών premium. Δεν κάνουμε καμία αλλαγή σε αυτές τις δύο προϋποθέσεις. Η διαδικασία συνεχίζεται. Θα μοιραστούμε το πεδίο εφαρμογής του κανονισμού με το κοινό μετά την ολοκλήρωση των εργασιών μας».
«Θα καταργήσουμε την υποχρεωτική συνταξιοδοτική προϋπόθεση»
Ο υπουργός Bilgin, όταν ρωτήθηκε για τις επιφυλάξεις του σχετικά με την «υποχρεωτική συνταξιοδότηση» των εργαζομένων που προσλήφθηκαν με το Νόμο Νο. 696 (KHK), είπε, «Με αυτόν τον κανονισμό, θα καταργήσουμε αυτήν την υποχρεωτική απαίτηση συνταξιοδότησης. Ξέρετε, οι εργαζόμενοι που διορίστηκαν με το νομοθετικό διάταγμα είπαν, «Έχετε δουλέψει τόσο καιρό, θα συνταξιοδοτηθείτε τώρα». αναγκάζονται να συνταξιοδοτηθούν. Θα το εξαλείψουμε. Θα μπορούν προαιρετικά να εργαστούν όσο μπορούν εντός των νομίμων ορίων». έδωσε την απάντηση.
«Η Επιτροπή Καθορισμού Κατώτατου Μισθού θα συνεδριάσει την επόμενη εβδομάδα»
Ο Μπιλγκίν, ο οποίος μοιράστηκε επίσης πληροφορίες σχετικά με τη διαδικασία καθορισμού του κατώτατου μισθού που θα εφαρμοστεί το νέο έτος, είπε: «Οι εργαζόμενοί μας, οι εργαζόμενοι της Τουρκίας, φροντίζουν να μην τους συντρίψουμε λόγω του πληθωρισμού. Πέρυσι, προσπαθήσαμε να κάνουμε μια ρύθμιση που θα την προστατεύει από την καταστροφή του πληθωρισμού, δίνοντας μια αύξηση 50 τοις εκατό. Δεν ήταν αρκετό, του δώσαμε αμέσως αύξηση πάνω από 80 τοις εκατό αριθμητικά, 94 τοις εκατό σωρευτικά, αλλά η καταστροφή του πληθωρισμού συνεχίζεται. Ως εκ τούτου, θα κάνουμε μια ρύθμιση που θα λαμβάνει αυτό υπόψη». είπε.
Υπενθυμίζοντας ότι θα συναντηθούν με τον Πρόεδρο της TÜRK-İŞ Ergün Atalay και τον Πρόεδρο του TİSK του Διοικητικού Συμβουλίου Özgür Burak Akkol αύριο για να καθορίσουν το χρονοδιάγραμμα των διαπραγματεύσεων για τον κατώτατο μισθό, ο Bilgin δήλωσε ότι η Επιτροπή Καθορισμού Κατώτατου Μισθού θα συνεδριάσει την επόμενη εβδομάδα.
Τονίζοντας ότι θα συζητήσουν τους όρους της διαδικασίας που θα ξεκινήσει με τη συνάντηση της επιτροπής με τους Atalay και Akkol, ο Atalay ανακοίνωσε ότι θα συναντηθεί επίσης με τον Πρόεδρο της HAK-İŞ Mahmut Arslan και τον Πρόεδρο του DİSK Arzu Çerkezoglu για θέματα που σχετίζονται με τον εργασιακό βίο, ιδίως το κατώτατος μισθός.
Υπενθυμίζοντας ότι ως Υπουργείο έχουν πραγματοποιήσει έρευνα για τον κατώτατο μισθό, ο Bilgin σημείωσε ότι σε αυτή τη μελέτη θα προσπαθήσουν να μάθουν τις προσδοκίες των εργαζομένων που εργάζονται σε μικρές, μεσαίες και μεγάλες επιχειρήσεις, των εργοδοτών, καθώς και άλλων πολιτών σχετικά με το κατώτατος μισθός.
Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει