Η Mars Logistics ξεκινά ένα μακροπρόθεσμο έργο στον τομέα της κοινωνικής ισότητας των φύλων προσθέτοντας ένα νέο στα έργα κοινωνικής ευθύνης.
Η Mars Logistics θα πραγματοποιήσει μελέτες στο πλαίσιο του στόχου για την ισότητα των φύλων, ο οποίος είναι ένας από τους στόχους αειφόρου ανάπτυξης 2021 σημείων που καθορίστηκαν από τα Ηνωμένα Έθνη καθ 'όλη τη διάρκεια του 17. Ο διευθυντής του διοικητικού συμβουλίου Mars Mars Logistics σχετικά με το θέμα Strange Sahillioğlu μπορεί να αποτρέψει την κατάσταση της ανισότητας των φύλων διασφαλίζοντας την ισότητα και παρόλο που στην Τουρκία εξ ονόματος της εξάλειψης της ανισότητας και δήλωσε την ανάγκη να αυξηθούν οι προσπάθειες που καταβάλλονται στον κόσμο, είπε: «κάθε είδους Οι γυναίκες αποτρέπουν αρνητικά τις διακρίσεις, το φύλο Πιστεύω ότι η παροχή ισότητας μεταξύ όλων είναι ένα κοινωνικό πρόβλημα που αφορά όλους, και πιστεύω ότι η προοπτική της ισότητας των φύλων πρέπει να αντικατοπτρίζεται σε ολόκληρο τον τομέα της ζωής προκειμένου να ενδυναμώσει τις γυναίκες. "
«Είμαι της άποψης ότι η αλλαγή πρέπει να ξεκινήσει μέσα μας πρώτα και μετά να εξαπλωθεί στο περιβάλλον και την κοινωνία μας γενικά. Σε αυτήν την κατεύθυνση, ως εταιρεία που έχει φροντίσει για κάθε είδους κοινωνικά και κοινωνικά προβλήματα ως καθήκον, εφαρμόζουμε το έργο # Ισότητα και Χωρίς Φύλο για να ενισχύσουμε τη θέση των γυναικών στην κοινωνία. Με αυτό το έργο, θα συνεχίσουμε το έργο που έχουμε κάνει μέχρι τώρα όσον αφορά την «ισότητα των φύλων». " Ο Sahillioğlu είπε ότι θα ξεκινήσουν ένα έργο που θα συνεχιστεί έως το 2021.
Κάθε μήνα, ένας Πρέσβης της Ισότητας των Φύλων της Mars θα επιλέγεται μεταξύ των συμμετεχόντων στο έργο, το οποίο θα περιλαμβάνει υπαλλήλους της Mars. Οι πρεσβευτές θα διοργανώνουν τουλάχιστον μία εκδήλωση κάθε μήνα για να ευαισθητοποιήσουν σχετικά με την ισότητα των φύλων εντός και εκτός της εταιρείας, σε συνεργασία με την καθιερωμένη ομάδα έργων. Στο πλαίσιο του έργου, δραστηριότητες που θα οργανωθούν υπό τους τίτλους όπως η απασχόληση, η εκπαίδευση, η σωματική και ψυχολογική βία κατά των γυναικών, η ισότητα με τις γυναίκες στην επιχειρηματική ζωή, τα εμπόδια κατά των γυναικών στην κοινωνία, η καταπολέμηση των αρνητικών στερεοτύπων και κρίσεων σχετικά με τους ρόλους και τις ευθύνες των γυναικών , η ισότητα για τις γυναίκες στα δικαιώματα και τις ευθύνες θα οργανωθεί με διάφορους μη κυβερνητικούς οργανισμούς και θα πραγματοποιηθεί δημιουργώντας ενότητα.
Ο Sahillioğlu δήλωσε ότι, εκτός από τις εκδηλώσεις που θα πραγματοποιηθούν καθ 'όλη τη διάρκεια του έτους με το έργο # EqualityGender, No Project, η άποψη της ισότητας των φύλων αντικατοπτρίζεται επίσης στο ετήσιο στρατηγικό σχέδιο της εταιρείας: «Εκτός από τις δραστηριότητες θα πραγματοποιήθηκε καθ 'όλη τη διάρκεια του έτους, προσθέσαμε ένα άρθρο σχετικά με την αύξηση της απασχόλησης των γυναικών στο στρατηγικό μας σχέδιο 2021. Θα υποστηρίξουμε την κοινωνική ελπίδα, αποφασιστικότητα και δημιουργικότητα με αυτό το έργο, το οποίο θα διαδώσουμε σε ολόκληρη τη λειτουργία, τους υπαλλήλους και τις λειτουργίες της εταιρείας. "
Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει