Εκπαίδευση κινήτρων για υπαλλήλους με διοικητική άδεια από το πάρκο

Η TransportationPark, θυγατρική του Μητροπολιτικού Δήμου Kocaeli, παρείχε εξ αποστάσεως εκπαίδευση με κίνητρα με τη μονάδα ανθρώπινου δυναμικού στους υπαλλήλους της που έχουν διοικητική άδεια στο σπίτι λόγω της επιδημίας του coronavirus (Covid-19). Σε αυτήν την εκπαίδευση, η οποία δίνεται σε 115 υπαλλήλους συνολικά, τους δόθηκαν ποινές που θα αυξήσουν τα κίνητρα των υπαλλήλων τους. Sohbet Ως αποτέλεσμα της συνέντευξης, η οποία πραγματοποιήθηκε με τη μορφή μεταφοράς πληροφοριών και μεταφοράς πληροφοριών, έγινε εμφανές ότι τα κίνητρα των εργαζομένων αυξήθηκαν και το επίπεδο ευτυχίας τους αυξήθηκε.

ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΟΣ ΥΨΗΛΟΣ ΦΩΤΙΣΜΟΣ Βρισκόταν μπροστά

Κατά τη διάρκεια των εκπαιδεύσεων που παρέχονται από τη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού TransportationPark, όλο το προσωπικό φροντίστηκε ξεχωριστά. Η οικογενειακή έμφαση δόθηκε στο προσωπικό, το οποίο ήταν επίσης επιθυμητό σε ορισμένες περιόδους. Αναφέρθηκε ότι οι διαδικασίες που βιώθηκαν θα ξεπεραστούν και θα επανενωθούν με την οικογένεια TransportPark και οι περιοχές εργασίας τους περιμένουν.

ΖΗΤΗΣΗ ΜΕ ΠΕΡΙΟΔΙΚΑ ΔΙΑΜΕΣΗ

Το TransportationPark καλεί το προσωπικό με διοικητική άδεια σε τακτά χρονικά διαστήματα και ρωτά για την κατάσταση και τη φροντίδα του. Προκειμένου να αυξηθεί το κίνητρο των υπαλλήλων σε διοικητική άδεια, ομάδες τεσσάρων ατόμων παίρνουν συνέντευξη με τους επιθυμητούς εργαζομένους. Εμφανίζεται επίσης μεταξύ των εργαζομένων sohbet Στο τέλος, τονίζεται ότι ένα άτομο ή άτομα που καθορίζονται εντός της εταιρείας μπορούν να κληθούν 7-24 σε περίπτωση που έχουν ανάγκη.