Πυρηνική Ρυθμιστική Αρχή για πρόσληψη 15 εργαζομένων

Ρυθμιστική Αρχή Πυρηνικών για Πρόσληψη Εργαζομένων
Πυρηνική Ρυθμιστική Αρχή για πρόσληψη 15 εργαζομένων

Να εργαστεί στη Ρυθμιστική Αρχή Πυρηνικών. Στα πλαίσια των διατάξεων του εργατικού νόμου αριθ. İŞKUR) να απασχοληθεί σύμφωνα με το άρθρο 4857/Δ του περί Δημοσίων Υπαλλήλων Νόμου αριθ. 657.

Για τις λεπτομέρειες της διαφήμισης ΚΛΙΚ ΕΔΩ

ΓΕΝΙΚΟΙ ΟΡΟΙ

1. Να πληρούν τις προϋποθέσεις που ορίζονται στο άρθρο 657 του περί Δημοσίων Υπαλλήλων Ν. 48.

2. Όντας Τούρκος υπήκοος, με την επιφύλαξη των διατάξεων του Νόμου αριθ.

3. Να έχει συμπληρώσει το 18ο έτος της προθεσμίας υποβολής αιτήσεων. (Να γεννηθεί στις 26.08.2004 ή πριν.)

4. Δεν έχει σύνταξη γήρατος, γήρατος ή αναπηρίας από κανένα φορέα κοινωνικής ασφάλισης.

Έστω και με χάρη, εγκλήματα κατά της ασφάλειας του κράτους, εγκλήματα κατά της συνταγματικής τάξης και της λειτουργίας αυτής της τάξης, εγκλήματα κατά της εθνικής άμυνας, εγκλήματα κατά των κρατικών μυστικών και κατασκοπείας, υπεξαίρεση, εκβίαση, δωροδοκία, κλοπή, απάτη, πλαστογραφία, παραβίαση εμπιστοσύνη, δόλια πτώχευση Να μην καταδικαστεί για νοθεία του διαγωνισμού, νοθεία της εκτέλεσης της παράστασης, ξέπλυμα περιουσιακών αξιών που προκύπτουν από το έγκλημα ή λαθρεμπορία.

6. Να μην έχουν απολυθεί από δημόσιους φορείς και οργανισμούς για κανένα λόγο από το καθήκον ή το επάγγελμά τους.

7. Να κατοικείτε στην επαρχία στην οποία υποβάλλεται η αίτηση από την ημερομηνία ανακοίνωσης.

8. Οι υποψήφιοι που έχουν δικαίωμα προτεραιότητας αποστολής θέσης εργασίας που ορίζεται στο άρθρο 5 του Κανονισμού για τις Διαδικασίες και τις Αρχές που Εφαρμόζονται στην Πρόσληψη Εργαζομένων σε Δημόσιους Φορείς και Οργανισμούς πρέπει να τεκμηριώνουν την προτεραιότητά τους που ορίζεται στην παράγραφο 1 του εν λόγω άρθρου. Ωστόσο, αυτό το έγγραφο από μόνο του δεν θα συνιστά δικαίωμα υπέρ του αιτούντος για τοποθέτηση σε θέση εργασίας.

9. Η έρευνα ασφαλείας και/ή η αρχειακή έρευνα να είναι θετική.

ΜΟΡΦΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ, ΤΟΠΟΣ ΚΑΙ ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ

Οι αιτήσεις θα υποβάλλονται ηλεκτρονικά από τον ιστότοπο της Τουρκικής Υπηρεσίας Απασχόλησης (İŞKUR) μεταξύ 22.08.2022 και 26.08.2022.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει

Αφήστε μια απάντηση

Η διεύθυνση email σας δεν θα δημοσιευθεί.


*