Σημαντικές εξελίξεις έχουν σημειωθεί σε 3600 πρόσθετους δείκτες που θα επηρεάσουν τους μισθούς και τις συντάξεις εκατομμυρίων δημοσίων υπαλλήλων και συνταξιούχων δημοσίων υπαλλήλων. Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης και το Officer-Sen θα συναντηθούν αυτή την εβδομάδα και θα επεξεργαστούν τα προσχέδια. Ενώ η ρύθμιση, η οποία πλήττει πολλές επαγγελματικές ομάδες, αναμένεται να ολοκληρωθεί μέχρι το τέλος του έτους, έχουν προκύψει κάποιες λεπτομέρειες από τα προσχέδια. Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης και η Memur-Sen θα συναντηθούν αυτή την εβδομάδα στο πλαίσιο 3600 επιπλέον διευθετήσεων δεικτών.
Εναλλακτικά προσχέδια ετοιμάστηκαν στις μελέτες που εκπόνησε το Υπουργείο Εργασίας. Αυτά τα σχέδια θα περιοριστούν σε ένα ενιαίο κείμενο μετά από διαβούλευση με τα μέρη. Η πρώτη συνάντηση θα γίνει μεταξύ του Vedat Bilgin, Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, και των στελεχών της Memur-Sen αυτή την εβδομάδα.
Με τη σταδιακή μετάβαση σύμφωνα με τα προσχέδια που έχουν εκπονηθεί, θα καταρτιστούν πρόσθετοι δείκτες λαμβάνοντας υπόψη τον τίτλο του προσωπικού, τη σημασία του έργου, το επίπεδο ευθύνης και την ιεραρχική δομή. Η μελέτη διεκπεραιώνεται και αξιολογείται σε μια ολιστική μελέτη για το ευρύ κοινό. Εκτός από μια ολιστική αύξηση της βαθμολογίας στο σημείο της πρόσθετης αύξησης του δείκτη, στοχεύει επίσης στον καθορισμό των πρόσθετων αναλογιών δεικτών του προσωπικού που θα επωφεληθεί από το δικαίωμα πρόσθετου δείκτη για πρώτη φορά.
3600 πρόσθετοι κανονισμοί δεικτών, οι οποίοι σχετίζονται στενά με εκατομμύρια δημοσίους υπαλλήλους και συνταξιούχους δημοσίους υπαλλήλους. Θα καλύψει πολλές επαγγελματικές ομάδες, συμπεριλαμβανομένων της αστυνομίας, των νοσοκόμων, των θρησκευτικών αξιωματούχων. Η ρύθμιση αναμένεται να ολοκληρωθεί μέχρι το τέλος του τρέχοντος έτους. Ακολουθούν μερικές από τις καινοτομίες στο προσχέδιο:
- Θα καθοριστεί πρόσθετος δείκτης για τους δημοσίους υπαλλήλους που εργάζονται στην Τάξη Επικουρικών Υπηρεσιών, ο οποίος δεν έχει πρόσθετο δείκτη, λαμβανομένου υπόψη του εκπαιδευτικού καθεστώτος.
- Στόχος είναι η αύξηση του πρόσθετου δείκτη του προσωπικού με τίτλο «Διευθυντής Καταστημάτων» σε 3600, λαμβάνοντας υπόψη το επίπεδο ευθύνης και την ιεραρχική θέση.
- Ο πρόσθετος δείκτης του προσωπικού που εργάζεται ως βοηθός γενικού διευθυντή στο δημόσιο τομέα θα αυξηθεί έως και 5300 ή 6400. Εδώ, ο ακριβής αριθμός θα καθοριστεί στο τέλος των μελετών.
- Προβλέπεται ότι ο πρόσθετος δείκτης των Προϊσταμένων Τμημάτων του Υπουργείου θα είναι 4800.
- Ανεβαίνουν και οι πρόσθετοι δείκτες γενικών γραμματέων πανεπιστημίων, αναπληρωτών γενικών γραμματέων και επικεφαλής τμημάτων πανεπιστημίων.
- Οι πρόσθετοι δείκτες του Διευθυντή του Συμβουλίου Επιθεώρησης του Μητροπολιτικού Δήμου, του Αναπληρωτή Γενικού Γραμματέα του Μητροπολιτικού Δήμου, του Προϊσταμένου του Συμβουλίου Επιθεώρησης, των Αναπληρωτών Γενικών Διευθυντών και των Προϊσταμένων Τμημάτων σε Τοπικές Διοικήσεις και Συνδεδεμένους και Συναφείς Οργανισμούς θα αυξηθούν.
- Ο πρόσθετος δείκτης θα αυξηθεί για όσους εισέρχονται στο επάγγελμα με διαγωνιστική εξέταση και που διορίζονται στο τέλος ειδικής εξέτασης επάρκειας μετά από μια ορισμένη περίοδο ενδοϋπηρεσιακής εκπαίδευσης. Έτσι, θα αυξηθούν πρόσθετοι δείκτες επιθεωρητών, εποπτών και περιφερειακών διοικητών.
- Θα πραγματοποιηθούν πρόσθετοι δείκτες των Επαρχιακών Διευθυντών του Υπουργείου, των μελών του Επαρχιακού Διοικητικού Συμβουλίου και άλλων Επαρχιακών Διευθυντών του Υπουργείου, Περιφερειακοί Διευθυντές Υπουργείου και αναπληρωτές Περιφερειάρχες στις επαρχίες της Άγκυρας, της Κωνσταντινούπολης και της Σμύρνης.
ΤΙ ΕΙΝΑΙ ΤΟ 3600 ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΔΕΙΚΤΗΣ;
Σημαντικό στοιχείο είναι ο πρόσθετος δείκτης, ο οποίος παίζει σημαντικό ρόλο στον καθορισμό των μηνιαίων αποδοχών των δημοσίων υπαλλήλων, των συντάξεων που θα λαμβάνουν μετά τη συνταξιοδότηση και των επιδομάτων συνταξιοδότησης. Ένας υψηλός πρόσθετος δείκτης σημαίνει ότι το επίδομα σύνταξης και συνταξιοδότησης θα είναι επίσης υψηλό. Για το λόγο αυτό, οι δημόσιοι υπάλληλοι θέλουν τα πρόσθετα μεγέθη δεικτών που καθορίζονται για τις θέσεις 1ου βαθμού των τίτλων τους να είναι υψηλά. Λόγω αυτής της κατάστασης, τα ποσοστά αύξησης ή τα ποσά των μισθών ενός αξιωματικού με πρόσθετο δείκτη 3600 και ενός δημοσίου υπαλλήλου με πρόσθετο δείκτη 2500 δεν θα είναι τα ίδια. Για το λόγο αυτό, η ενθουσιασμένη αναμονή για τον πρόσθετο δείκτη 3600 συνεχίζεται εδώ και λίγο καιρό. Μετά την έναρξη ισχύος των 3600 πρόσθετων δεικτών, θα υπάρξει αύξηση στους μισθούς των δασκάλων, των νοσοκόμων, των θρησκευτικών λειτουργών και της αστυνομίας.
ΘΑ ΩΦΕΛΗΘΟΥΝ ΟΙ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ ΑΠΟ 3600 ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΔΕΙΚΤΕΣ;
Ένα από τα θέματα που θα ληφθούν υπόψη κατά τις μελέτες θα είναι το εύρος της πρόσθετης αύξησης του δείκτη. Προηγουμένως, είχε διεξαχθεί μια μελέτη για την κάλυψη μόνο αποφοίτων πανεπιστημίων 4 ετών και ορισμένες επαγγελματικές ομάδες. Τώρα θα αξιολογηθεί αν θα αλλάξουν αυτά τα κριτήρια. Αν γίνει αύξηση ανάλογα με το καθεστώς, θα ωφεληθούν και οι απόφοιτοι Λυκείου.
Επιπλέον, το αν η πρόσθετη αύξηση του δείκτη θα επηρεάσει μόνο τους εν ενεργεία ή τους συνταξιούχους δημοσίους υπαλλήλους θα είναι επίσης στην ατζέντα εργασίας.
Η αύξηση του πρόσθετου δείκτη, που είναι ένα από τα κριτήρια που χρησιμοποιούνται στον υπολογισμό των αποδοχών των δημοσίων υπαλλήλων, αυξάνει τους τρέχοντες μισθούς, αλλά η κύρια επίδραση είναι στο επίδομα συνταξιοδότησης και στη σύνταξη.
Αυξάνοντας τους πρόσθετους δείκτες από 2200 σε 3000 και 3600, τα επιδόματα συνταξιοδότησης και οι συντάξεις σχεδόν 2 εκατομμυρίων αστυνομικών, δασκάλων, νοσοκόμων, θρησκευτικών αξιωματούχων και διοικητικών υπαλλήλων θα αυξηθούν σημαντικά.
Οι πρόσθετοι δείκτες, που αποτελούν ένα από τα κριτήρια που χρησιμοποιούνται για τον υπολογισμό των αποδοχών των δημοσίων υπαλλήλων, διαφέρουν ανάλογα με τον τίτλο, την κατηγορία υπηρεσίας και τους τίτλους σπουδών. Δημόσιος υπάλληλος με επιπλέον δείκτη 3600 και χαμηλότερο μισθό δεν θα είναι το ίδιο.
Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει